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Equipos de trabajo : 10 pasos para obtener resultados / Fran Rees

Por: Rees, Fran [Autor].
Tipo de material: materialTypeLabelLibroEditor: México Prentice-Hall 1998Descripción: 209 p.ISBN: 9701702077.Tema(s): ADMINISTRACION DE PERSONAL | ADMINISTRACION EN EQUIPO | ADMINISTRACION EJECUTIVA | RECURSOS HUMANOSClasificación CDD: 658.4 Resumen: COMO EVALUAR LA NECESIDAD DE UN EQUIPO. Describir el trabajo a realizar. Determinar si un equipo es la manera más eficaz de hacer un trabajo. Determinar qué tipo de equipo se necesita. COMO SELECCIONAR A LOS MIEMBROS DEL EQUIPO. Selección de los miembros del equipo. Lista de habilidades. Matriz de selección del equipo. REVISION DE LOS DIEZ PASOS. El proceso de organización. Visualice el equipo. Asigne papeles. Establezca las reglas básicas. EL PROCESO DE PRODUCCION. Planee el trabajo. Haga el trabajo. Revise el desempeño del equipo. Complete el trabajo. CONCLUSION. Publique los resultados. Recompense al equipo. Siga su camino. Lecciones prácticas sobre trabajo en equipo. Tomar decisiones en equipo. Sostener reuniones productivas de equipo. SACAR PROVECHO DE LA DIVERSIDAD DENTRO DEL EQUIPO. Comprender las dinámicas de grupo. Celebrar los acontecimientos importantes dentro del equipo. Fomentar la creatividad del equipo
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COMO EVALUAR LA NECESIDAD DE UN EQUIPO. Describir el trabajo a realizar. Determinar si un equipo es la manera más eficaz de hacer un trabajo. Determinar qué tipo de equipo se necesita. COMO SELECCIONAR A LOS MIEMBROS DEL EQUIPO. Selección de los miembros del equipo. Lista de habilidades. Matriz de selección del equipo. REVISION DE LOS DIEZ PASOS. El proceso de organización. Visualice el equipo. Asigne papeles. Establezca las reglas básicas. EL PROCESO DE PRODUCCION. Planee el trabajo. Haga el trabajo. Revise el desempeño del equipo. Complete el trabajo. CONCLUSION. Publique los resultados. Recompense al equipo. Siga su camino. Lecciones prácticas sobre trabajo en equipo. Tomar decisiones en equipo. Sostener reuniones productivas de equipo. SACAR PROVECHO DE LA DIVERSIDAD DENTRO DEL EQUIPO. Comprender las dinámicas de grupo. Celebrar los acontecimientos importantes dentro del equipo. Fomentar la creatividad del equipo

Rees, Fran 1998 1998

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