Psicología del trabajo : (Registro nro. 9100)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 02543nam a2200241Ia 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | 13230 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | SV-SsUGB |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 180402s2012||||es |||||||||||||| ||spa|| |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO | |
| Número Internacional Estándar del Libro | 9786073214780 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | UGB |
| 041 0# - CÓDIGO DE LENGUA | |
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente | spa |
| 082 4# - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Número de clasificación | 158.7 |
| Número de documento/Ítem | A766 |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Arnold, John |
| Término indicativo de función/relación | Autor |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO | |
| Título | Psicología del trabajo : |
| Resto del título | comportamiento humano en el ámbito laboral / |
| Mención de responsabilidad, etc. | John Arnold |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN | |
| Mención de edición | 5a. ed. |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | México, D.F. |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | Pearson |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2012 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 700. p. |
| 520 ## - SUMARIO, ETC. | |
| Sumario, etc. | PSICOLOGIA DEL TRABAJO: UNA GUIA INICIAL.Psicología básica y psicología del trabajo; orígenes de la psicología del trabajo; el cambiante mundo del trabajo; DIFERENCIAS INDIVIDUALES. Modelos de sistemas de inteligencia; enfoques de rasgos de personalidad.LAS BASES DE LA SELECCIÓN DE PERSONAL: ANÁLISIS DE PUESTOS DE TRABAJO; COMPETENCIAS Y EFICACIA EN LA SELECCIÓN. Procesos de diseño y de validación en la selección; competencias y análisis de competencias; uso de la información del análisis de puestos de trabajo. SELECCIÓN DE PERSONAL Y MÉTODOS DE EVALUACIÓN: ¿QUÉ FUNCIONA? . Entrevistas; pruebas psicométricas y mediciones de la personalidad; el efecto de los procedimientos de selección en los solicitantes. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO EN EL TRABAJO. Definición de desempeño en el trabajo; evaluación del desempeño en el trabajo;mejoramiento del desempeño.ACTITUDES EN EL TRABAJO Y RELACIONES LABORALES. Actitudes y comportamiento; satisfacción laboral; relaciones laborales. ENFOQUES PARA LA MOTIVACIÓN LABORAL Y EL DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO. Panorama general de la motivación; metas y autorregulación; motivación a través del rediseño del puesto de trabajo. CAPACITACIÓN Y DESARROLLO. Análisis de las necesidades de capacitación; diseño de la capacitación; evaluación de la capacitación. ESTRÉS Y BIENESTAR EN EL TRABAJO. Consecuencias y costos del estrés laboral; factores relacionados con el estrés y bienestar de los empleados; intervenciones para cambiar el estrés laboral y fomentar el bienestar del personal. LIDERAZGO. Primeros enfoques de liderazgo enfocados en el líder; percepción del liderazgo; liderazgo global.COMPRENSIÓN DEL CAMBIO Y LA CULTURA ORGANIZACIONALES. La importancia del cambio administrativo; cambio en la cultura organizacional; el enfoque emergente para el cambio organizacional. |
| 542 1# - NOTA DE INFORMACIÓN RELACIONADA CON EL ESTADO DEL COPYRIGHT | |
| Creador personal | Arnold, John |
| Fecha de copyright | 2012 |
| Fecha de publicación | 2012 |
| 650 4# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | PSICOLOGIA APLICADA A AL EMPRESA ; PSICOLOGIA APLICADA PSICOLOGIA LABORAL |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Arnold, John |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) | |
| Tipo de ítem Koha | Libros |
| Estado de retiro | Estado de pérdida | Estado dañado | No para préstamo | Localización permanente | Ubicación/localización actual | Ubicación en estantería | Fecha de adquisición | Número de inventario | Total de préstamos | Renovaciones totales | Signatura topográfica completa | Código de barras | Fecha visto por última vez | Fecha del último préstamo | Número de copia | Precio válido a partir de | Tipo de ítem Koha |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Biblioteca Central SM | Biblioteca Central SM | Colección General | 16/04/2018 | 30120 | 5 | 3 | 158.7 | 30120 | 07/01/2025 | 21/09/2023 | Ej.1 | 16/04/2018 | Libros | ||||
| Biblioteca Central SM | Biblioteca Central SM | Colección General | 16/04/2018 | 30121 | 5 | 158.7 | 30121 | 07/01/2025 | 06/01/2024 | Ej.2 | 16/04/2018 | Libros | |||||
| Biblioteca Central SM | Biblioteca Central SM | Colección General | 16/04/2018 | 30122 | 2 | 4 | 158.7 | 30122 | 07/01/2025 | 03/10/2019 | Ej.3 | 16/04/2018 | Libros | ||||
| Biblioteca USU | Biblioteca USU | Colección General | 16/04/2018 | 30123 | 5 | 158.7 | 30123 | 08/07/2025 | 01/11/2018 | Ej.4 | 16/04/2018 | Libros | |||||
| Biblioteca USU | Biblioteca USU | Colección General | 16/04/2018 | 30124 | 10 | 1 | 158.7 | 30124 | 08/07/2025 | 23/01/2025 | Ej.5 | 16/04/2018 | Libros | ||||
| Biblioteca USU | Biblioteca USU | Colección General | 16/04/2018 | 30125 | 13 | 158.7 | 30125 | 08/07/2025 | 27/02/2023 | Ej.6 | 16/04/2018 | Libros |
